为深入贯彻落实立德树人根本任务，夯实教师思想政治根基，强化新时代高校教师师德师范建设，筑牢教师队伍育人底线，12月23日下午，信息工程系党总支在1号教学区2304教室召开12月理论学习中心组专题学习会，聚焦高校教师师德师风、师范素养开展集中研学。会议由系党总支书记李野主持。

会议坚持“第一议题”制度，党总支书记领学习近平总书记关于教育家精神、高校师德师风建设、教师队伍建设重要论述，深度解读“四有”好老师、“四个引路人”“四个相统一”核心育人要求，明确师德师风是评价高校教师队伍素质的第一标准，结合高校工科专业育人、信息化教学、实训授课、校企协同育人、学生思政管理等工作特点，剖析新时代工科教师师德建设核心要求，要求班子成员、党员干部率先垂范，扛起师德师风建设主体责任。

会上，全体参会人员集中研读《新时代高校教师职业行为十项准则》《高校教师师德失范行为处理指导意见》两份核心文件，逐条梳理高校教师教学履职、师生交往、科研作风、校企合作、廉洁从教、网络言行等行为红线，厘清师德失范处置流程与问责标准，压实师德“一票否决制”管理要求。同时会议通报省内及全国高校师德师风正反面典型案例，开展沉浸式警示教育与榜样示范教育，以反面案例敲响纪律警钟，以优秀师德典型引领育人风尚，引导中心组成员知敬畏、存戒惧、守底线。

研讨交流环节，参会人员立足信息工程系专业建设、课程思政建设、青年教师培养、实训课堂管理、顶岗实习指导、校企合作对接等一线工作实际，深入查摆系部师德师风建设薄弱点、青年教师师德培育短板、日常育人管理潜在风险，围绕优化师德常态化监管、抓实课程思政融入、强化青年教师师德培育、规范年末教学履职行为四大方向展开研讨，梳理问题清单、敲定整改思路。

结合年末重点工作，会议对下一阶段师德师风建设工作作出专项部署。一是抓实年末全员师德自查自纠工作，全覆盖完成教师师德自我检视；二是严谨开展年度教师师德专项考核，严把师德考核关口；三是筑牢寒假廉洁从教防线，严控有偿补课、违规收受礼品、校企往来违规等风险；四是压实支部网格化管理责任，将师德师风建设融入党建、教学、学生管理全流程。

会议强调，全体班子成员、党员教师要坚守为党育人、为国育才使命，把师德师范建设摆在队伍建设首位，将师德涵养与信息技术专业育人、工匠精神培育深度融合，严守从教纪律、涵养优良师风，打造政治过硬、师德高尚、业务精湛的工科教师队伍，助力系部教育教学高质量发展。